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L'astreinte

Votre poste vous amène à être joignable en dehors de vos horaires ? L'UNSA Disneyland Paris fait le point sur l'astreinte : quand elle peut être planifiée, comment elle est comptée et combien elle rapporte.

L'astreinte, c'est quoi ?

C'est une période, en dehors de vos heures de travail, pendant laquelle vous restez chez vous ou à proximité pour pouvoir intervenir si l'entreprise a besoin de vous. Vous êtes joignable sur votre téléphone ou votre ordinateur portable professionnel. Il n'y a pas d'astreinte sur le lieu de travail.

Tous les salariés peuvent être d'astreinte si leur fonction le justifie. Votre hiérarchie vous informe du planning dans un délai raisonnable.

Quand peut-elle être planifiée ?

  • Oui : en semaine, le week-end et les jours fériés, hors de vos heures de travail.
  • Non : pendant vos congés payés (légaux ou conventionnels), vos jours de récupération, vos événements familiaux ou un arrêt de travail.

Elle dure 12 heures ou 24 heures.

Votre temps : repos ou travail ?

  • Personne ne vous appelle : toute la période d'astreinte compte comme du temps de repos.
  • Vous intervenez, sur site ou à distance : le temps d'intervention est du temps de travail effectif. Vous avez droit à 11 heures de repos entre la fin de l'intervention, trajet compris, et la reprise de votre poste.

Combien ça rapporte ?

1. La prime d'astreinte, que vous interveniez ou non :

  • 34,47 € pour une astreinte de 12 heures ;
  • 68,94 € pour une astreinte de 24 heures.

2. L'indemnité d'intervention, si vous intervenez : 34,47 € par jour, quel que soit le nombre d'interventions.

3. Le temps d'intervention lui-même, trajet compris pour une intervention sur site, avec les majorations de nuit pour les heures de nuit :

  • Non-cadres, agents de maîtrise et cadres intégrés : payé ou récupéré, selon votre choix annuel pour les heures supplémentaires.
  • Cadres autonomes : crédité en repos compensateur, à prendre en journées ou en demi-journées dès que le compteur atteint une journée.

4. Les trajets en voiture pour venir sur site, remboursés en défraiement kilométrique. Les voitures électriques et hybrides y ouvrent droit, comme les voitures thermiques, motos, scooters et cyclomoteurs immatriculés. Utilisez le formulaire « Demander un défraiement kilométrique » de DTools HR : répondez « Oui » à la question sur les astreintes avec déplacement sur site, puis indiquez le nombre de déplacements. Voir le défraiement kilométrique.

Les codes à saisir dans DTime

PourCode DTime
Astreinte de 12 heuresPRIME ASTREINTE 12H (DLP-ON-CALL BONUS 12HRS)
Astreinte de 24 heuresPRIME ASTREINTE 24H (DLP-ON-CALL BONUS 24HRS)
Indemnité d'interventionPRIME INTERVENTION (DLP-INTERVENTION PREMIUM)
Temps d'interventionACQUISITION TEMPS INTERVENTION (DLP-INTERVENTION WRK)
Récupérer ce tempsRECUPERATION INTERVENTION (DLP-INTERVENTION RCVRY)
Récupérer une demi-journée (cadres)RECUP INTERVENTION CADRE DEMI J (DLP-INTERVENTION RCVRY HALF DAY)

À retenir

  • Jamais pendant vos congés, vos récupérations, vos événements familiaux ou un arrêt.
  • 34,47 € ou 68,94 € selon la durée, même sans intervention.
  • 11 heures de repos après une intervention avant de reprendre votre poste.
  • Une prime oubliée sur votre bulletin ? Les représentants de l'UNSA Disneyland Paris restent à votre disposition pour vous accompagner.
Un guide de l'UNSA Disneyland Paris
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