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Référents de proximité

Référents de proximité Réunion du 6 novembre 2025Siège

RDP Siège : réunion du 6 novembre 2025

Compte rendu de la réunion des référents de proximité de l'établissement Siège

Augmentations 2026 et règles d'équité, report des congés en cas d'arrêt maladie, congé simultané des conjoints, cartes-cadeaux du CSE, titres-restaurant pour le CRC : ce que vos référents de proximité du Siège ont remonté le 6 novembre 2025, et ce que la Direction a répondu.

Qui est concerné ?
Les salariés de l'établissement Siège : fonctions support, services administratifs, centre de relation clients (CRC).

En chiffres

  • 150 €de carte-cadeau du CSE par adulte, et 40 € par enfant jusqu'à 16 ans ; des cartes rechargeables
  • 48 hpour transmettre votre arrêt maladie : une condition pour pouvoir reporter vos congés payés
  • 1er janvierdate d'entrée en vigueur des mesures salariales de la NAO 2026

L'essentiel

  • NAO 2026 : l'ordre des augmentationsLes mesures s'appliquent au 1er janvier 2026 dans cet ordre : hausse des minima conventionnels pour les salariés concernés, puis augmentation générale, puis augmentation individuelle pour ceux qui en bénéficient. Les référents ont demandé combien de salariés sont touchés par la hausse des minima : la Direction n'avait pas le chiffre, mais indique avoir transmis tous les éléments de la négociation aux syndicats.
  • Augmentations individuelles : les règles d'équitéVotre augmentation vous est expliquée lors d'un entretien avec votre responsable. Aucun critère discriminant ne peut jouer, ni votre position salariale dans l'équipe, et un changement d'affectation en cours d'année ne doit pas vous pénaliser. Un aménagement de poste pour raison médicale ne doit pas peser sur l'appréciation de votre travail. Si vous avez eu plusieurs responsables dans l'année, ils doivent se concerter pour évaluer l'ensemble de votre performance.
  • Congés payés : report et congé des conjointsLa note sur les congés payés 2025-2026 sera affichée dans les bâtiments administratifs. Le report des congés en cas d'arrêt maladie est possible, à condition de transmettre l'arrêt à l'entreprise sous 48 heures ; les référents regrettent que ce délai ne figure pas dans la note. Les conjoints mariés ou pacsés peuvent demander à prendre leurs congés sur la même période (article L.3141-14 du Code du travail) ; la loi ne le prévoit pas pour les concubins.
  • Cartes-cadeaux de Noël du CSE150 € par adulte et 40 € par enfant jusqu'à 16 ans révolus au 1er octobre 2025, sur des cartes rechargeables. Elles reviennent aux salariés en CDI, en congé parental, en CDD (apprentis compris) et aux stagiaires, présents sans interruption six mois entre le 1er avril et le 1er octobre 2025 et toujours là au 7 novembre 2025.
  • Bonnes nouvelles pour le CRC et CitalysLes référents ont salué l'octroi de titres-restaurant aux agents du CRC qui télétravaillent le week-end et les jours fériés. Une Brioche Dorée arrive au bâtiment Citalys, une demande portée notamment par les référents du Siège. Les référents attendent encore une réponse écrite sur l'absence d'alerte quand la paie corrige un congé mal saisi.
  • Soutien scolaire WorklifeLes référents ont signalé un dysfonctionnement du soutien scolaire Worklife proposé par la conciergerie. La Direction n'a trouvé aucune anomalie : l'accès demande le mot de passe MY ID et une inscription préalable via Zen & Bien, et non directement sur le site Worklife. Si le problème persiste, contactez le support Worklife.
  • L'actualité de l'établissementSafetyval 2025 : un concours de courts métrages sur la sécurité ouvert aux Cast Members. Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées du 17 au 21 novembre 2025. Des sessions « Gestes qui sauvent », animées par les pompiers, auront lieu début 2026 au bâtiment Bellini. Les écrans de réservation des salles demandés au bâtiment B de Greenwich ont été proposés à la direction concernée.

La suite

  1. 117 au 21 novembre 2025Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées
  2. 21er janvier 2026Entrée en vigueur des mesures de la NAO 2026
  3. 39 janvier 2026Dernier jour pour faire remonter vos situationsConfiez-les à vos référents de proximité avant la réunion.
  4. 428 janvier 2026Prochaine réunion des référents de proximitéLe matin.
  5. 5Début 2026Formations « Gestes qui sauvent »Au bâtiment Bellini, salle Gare Centrale.

Vos questions

Mon congé tombe pendant un arrêt maladie : puis-je le reporter ?

Oui, à condition d'avoir transmis votre arrêt maladie à l'entreprise dans les 48 heures.

Mon conjoint et moi pouvons-nous prendre nos congés en même temps ?

Oui si vous êtes mariés ou pacsés : faites une ou plusieurs demandes pour la même période. La loi ne prévoit pas ce droit pour les concubins.

Peut-on payer par carte bancaire aux distributeurs de boissons ?

Oui, en rechargeant directement son badge par carte bancaire au distributeur.

À qui poser une question sur les subventions du CSE, par exemple les places de cinéma ?

Ce n'est pas du ressort de la Direction : adressez-vous au bureau du CSE (accueil@csedisney.fr).

Une régularisation sur ma paie me pose problème : vers qui me tourner ?

Directement vers le service GHRO.

Pourquoi certaines réclamations n'ont-elles pas de réponse en séance ?

La Direction rappelle que les réclamations doivent lui parvenir avant la réunion pour qu'elle puisse y répondre complètement.

Bon à savoir · En arrêt maladie, envoyez votre arrêt dans les 48 heures : c'est indispensable pour pouvoir reporter vos congés payés.

Bon à savoir · Votre augmentation individuelle ne doit pas être pénalisée par un aménagement de poste pour raison médicale ni par un changement d'affectation. En cas de doute, parlez-en à vos référents de proximité UNSA.

Cette fiche résume le document pour le rendre plus facile à lire. En cas de doute, seul le texte original fait foi.

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