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PEE / PERCO / CET

Accords Depuis le 1er avril 2020

Accord PEE

Avenant n° 5 à l'accord du 21 décembre 1995 portant création du Plan d'Épargne Entreprise

L'abondement de l'entreprise sur vos versements au PEE passe de 30 % à 35 % au 1er avril 2020, et le plan est ouvert aux salariés d'EDLI.

Signé
9 mars 2020
Qui est concerné ?
Les salariés de l'UES, désormais y compris ceux de la société EDLI.

En chiffres

  • 35 %d'abondement sur vos versements personnels (au lieu de 30 %)
  • 1 000 €d'abondement maximum par an, commun au PEE et au PERCO
  • 1er avril2020 : entrée en vigueur

L'essentiel

  • Abondement relevé à 35 %Pour chaque euro que vous versez sur le PEE, l'entreprise ajoute 35 centimes, dans la limite du plafond annuel.
  • Un plafond communL'abondement est plafonné à 1 000 € par année civile et par salarié, PEE et PERCO confondus. Ce plafond a été porté à 1 250 € en octobre 2022.
  • Ouvert aux salariés d'EDLILe PEE et tous ses avenants s'appliquent désormais aux salariés de la société EDLI.

Cette fiche résume le document pour le rendre plus facile à lire. En cas de doute, seul le texte original fait foi.

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